www.blogspot.com
premiumconsult
Вовлекающий e-learning: виртуальные тренинги, симуляции, "серьезные" игры
1	http://premiumconsult.blogspot.com/2013/06/1.html	Часть 1. Введение в симуляцию: Что такое симуляция?	2013-06-24T10:07:58.607+04:00	tag: лидерство endoftag tag: менеджмент endoftag tag: симуляция менеджерских навыков endoftag tag: стандарты компетенций endoftag tag: управленческие компетенции endoftag 	Самое простое определение симуляции вытекает из сути самого слова – симулировать, то есть «притворствовать», «имитировать», «делать что-то не взаправду, понарошку», «создавать видимость». Таким образом, симуляция – это имитация чего-либо, воссоздание в искусственных условиях некой системы, в отслеживании изменений характеристик которой с течением времени заинтересован исследователь. Основой
2	http://premiumconsult.blogspot.com/2013/06/blog-post.html	Теоретические основы обучающей симуляции	2013-06-14T21:56:18.978+04:00	tag: лидерство endoftag tag: менеджмент endoftag tag: симуляция менеджерских навыков endoftag tag: стандарты компетенций endoftag tag: управленческие компетенции endoftag 	Для того чтобы достичь всех трех поставленных целей обучающей симуляции, нам необходимо охватить достаточно большой круг вопросов, касающихся трех основных составляющих: 1) определение возможностей и ограничений обучающей симуляции, 2) определение списка управленческих компетенций, 3) дизайн обучающей симуляции управленческой деятельности. При этом необходимо отметить, что рассмотрение этих
3	http://premiumconsult.blogspot.com/2013/05/blog-post_28.html	Три основные цели обучающей симуляции управленческой деятельности	2013-06-14T21:54:41.868+04:00	tag: лидерство endoftag tag: менеджмент endoftag tag: симуляция менеджерских навыков endoftag tag: стандарты компетенций endoftag tag: управленческие компетенции endoftag 	Более десяти лет наша команда успешно работает на рынке бизнес-обучения. Сначала мы работали как бизнес-тренеры и консультанты, потом – как разработчики e-learning. А до того как начать учить, мы были топ-менеджерами, руководителями проектов, внутренними консультантами... Мы аккумулировали в себе знания по стратегическому менеджменту и корпоративному управлению, финансам и маркетингу, системе
4	http://premiumconsult.blogspot.com/2013/05/e-learning.html	Примеры очень качественного e-learning на нашем рынке	2013-05-28T18:25:00.098+04:00	tag: e-learning endoftag tag: корпоративное обучение endoftag tag: разработка endoftag tag: электронные курсы endoftag 	Традиционно отслеживая рынок, увидела новые отчеты о выполненных проектах у компании SRC Мультимедиа. Речь идет о целой серии учебных курсов для компании "Роснефть". И не могла не восхититься проделанной работой. На очень сложном материале команда разработчиков сделала великолепные по компоновке, визуализации, интерактивности и оформлению курсы - просто на уровне хороших западных образцов.
5	http://premiumconsult.blogspot.com/2013/05/blog-post.html	"Киноязык": Четвертая иллюзия	2013-05-28T18:24:24.567+04:00	tag: 3D-симуляции endoftag tag: games-based learning endoftag tag: дистанционное обучение endoftag 	Посмотрела сейчас выступление Сергея Кузьмина из Базилевса на TEDxSkolkovo. Естественно, сразу же полезла по ресурсам, связанным с этой темой, и попробовала собрать собственный ролик на http://obosmeisya.ru/. Теперь захотелось поделиться своими впечатлениями. Нулевое замечание - никакой это, конечно же, ни TED и, абсолютно никакого отношения к TED это выступление не имеет. Даже
6	http://premiumconsult.blogspot.com/2013/04/performance-development-process-pdp.html	Ролик-отчет по проекту Performance development process (PDP)	2013-04-05T11:11:09.442+04:00	tag: аудит компетенций endoftag tag: компьютерные симуляции endoftag tag: отчет о проекте endoftag tag: процесс управления результативностью endoftag 	Краткое содержание ролика :).  Курс "Performance development process" иллюстрирует процесс управления результативностью (PDP) в компании "Марс" на примере диалогов сотрудника с его линейным менеджером, а также диалогов на калибровочной pre-PDP панели. Встречаясь в рамках PDP процесса, менеджер и сотрудник вместе ставят цели, подробно разбирают результаты деятельности сотрудника, его сильные
7	http://premiumconsult.blogspot.com/2013/03/e-learning.html	Методы представления сложного учебного материала в готовых e-learning курсах	2013-03-20T14:03:09.872+04:00	tag: e-learning endoftag tag: готовые курсы endoftag tag: корпоративное обучение endoftag 	Обновили информацию о себе в нашей основной презентации. Эту презентацию мы не меняли фактически с начала 2010 года. За это время много воды утекло и много проектов сделано. Поэтому мы в презентацию добавили информацию о выполненных проектах. И показали примеры того, над чем сейчас работаем - скриншоты коробочных курсов по бизнес-тематике. Начали мы, конечно, с финансов. Основная концепция
8	http://premiumconsult.blogspot.com/2013/02/blog-post.html	Чему, помимо финансов, научил нас курс Стэнфордского университета	2013-03-02T10:06:27.487+04:00	___	Мир меняется быстро, глобализируясь не по дням, а по часам. То, что вчера еще было инновацией, новшеством, эксклюзивом, сегодня становится повседневной рутиной. Меняется все - методы ведения бизнеса, образ жизни, способ образования. Я не уникален и не одинок в своих представлениях о том, что в ближайшие 10-20 лет образование изменится кардинально. Не будет огромных кампусов, аудиторий, скучных
9	http://premiumconsult.blogspot.com/2013/01/blog-post.html	Какие инструменты и методы лучше использовать для каких целей?	2013-01-24T13:30:30.879+04:00	tag: проектирование endoftag tag: разработка концепта endoftag 	Работая с заказчиком, мы всегда стараемся быть полностью честными и  предлагать ему решение, которое, на наш взгляд, максимально способствует  решению стоящих перед ним задач. Поэтому, когда нам звонят с вопросами о  разработке курса или предлагают участие в тендере, мы всегда смотрим  на: 1) что мы можем предложить заказчику и 2) интересна ли для нас  реализация возможного проекта. Если речь
10	http://premiumconsult.blogspot.com/2012/12/blog-post.html	Три основные характеристики качественного электронного контента	2012-12-03T22:16:56.953+04:00	tag: общие принципы endoftag tag: проектирование endoftag tag: электронные курсы endoftag 	В продолжение темы "Каким должен быть эффективный e teacher?". Что значит в нашем понимании хороший электронный контент? На наш взгляд,  чтобы считаться хорошим, электронный контент должен соответствовать,  как минимум, трем основным характеристикам - он должен быть: 1)  информационно емким, 2) легко усвояемым, 3) интерактивным. Внимательный  читатель в перечисленных характеристиках сразу
11	http://premiumconsult.blogspot.com/2012/11/pdp.html	Процесс управления результативностью (PDP): Отчет по проекту	2012-12-02T11:24:17.914+04:00	tag: коммуникационные тренажеры endoftag tag: компьютерные симуляции endoftag tag: оценка эффективности endoftag tag: разработка endoftag 	"Процесс управления результативностью (PDP)" - большой проект проектирования и разработки сложной симуляции-коммуникационного  тренажера по теме постановки целей и процедуре оценки. Симуляция включает в себя все шесть этапов PDP процесса и охватывает несколько основных бизнес-подразделений компании (sales/продажи, supply/производство, IT/информационные технологии). Все бизнес-кейсы целиком
12	http://premiumconsult.blogspot.com/2012/11/e-teacher.html	Каким должен быть эффективный e teacher?	2012-12-09T12:09:37.334+04:00	___	"Проблема преподавателей  (даже не сегодняшняя - слишком далеки они еще  от современных технологий, а, которая встанет перед ними завтра или  послезавтра) заключается в том, что они естественно не отделяют себя от  "предмета", которому учат, и намертво отождествляют себя с функцией  передачи знаний. Но если мы представим себе условную идеальную  ситуацию, в которой ВСЁ обучение по предмету,
13	http://premiumconsult.blogspot.com/2012/11/blog-post.html	Как работает коммуникационная симуляция?	2012-11-20T21:14:02.652+04:00	tag: коммуникационные тренажеры endoftag tag: обратная связь endoftag tag: программирование симуляции endoftag tag: проектирование endoftag 	Можно сказать, что методология, лежащая в основе сложной  коммуникационной симуляции/коммуникационного тренажера, в самом общем  виде схожа с методологией, традиционно используемой в психологических  тестах. Однако вначале давайте попробуем разобраться, чем  психологические тесты схожи, а чем отличаются от педагогических тестов.   Начнем с  педагогических тестов. Возможности педагогических
14	http://premiumconsult.blogspot.com/2012/09/2.html	Какой способ подготовки курса подходит лучше при обучении финансовому менеджменту? - 2	2012-09-25T21:06:24.748+04:00	tag: e-learning endoftag tag: компьютерные симуляции endoftag tag: проектирование endoftag tag: разработка endoftag tag: финансовый менеджмент endoftag 	Продолжение. Начало см. здесь.  Итак, общая цель курса - научить пользователей самостоятельно собирать  сложные экономические симуляции каждый раз, когда им потребуется  провести расчеты для обоснования эффективности принимаемых ими решений в  реальной деятельности - разбивалась на ряд подзадач. Первым делом  необходимо было научить пользователей основам финансового менеджмента. А  при обучении
15	http://premiumconsult.blogspot.com/2012/09/blog-post_18.html	Мнение практика: когда симуляции полезны?	2012-09-18T11:33:08.824+04:00	tag: коммуникационные тренажеры endoftag tag: компьютерные симуляции endoftag tag: корпоративное обучение endoftag 	В продолжение разговора, начатого статьями "Коммуникационная симуляция: "морковка", "вишенка" или "поворотный механизм"?" и "Какой способ подготовки курса подходит лучше при обучении финансовому менеджменту?".  Симуляции становятся одной из признанных форм электронного обучения, но  при этом не являются универсальным средством, "лекарством от всех  болезней" e-learning. В июльском номере  журнала
16	http://premiumconsult.blogspot.com/2012/09/blog-post.html	Какой способ подготовки курса подходит лучше при обучении финансовому менеджменту?	2012-09-18T11:33:39.966+04:00	tag: e-learning endoftag tag: компьютерные симуляции endoftag tag: проектирование endoftag tag: разработка endoftag tag: финансовый менеджмент endoftag 	Перед тем, как ответить на вопрос, вынесенный в заголовок этой статьи, сначала поговорим об экономических симуляторах в общем.  Закладывание  алгоритмов, симулирующих некоторые вполне реальные экономические и/или  финансовые расчеты, не является чем-то новым в e-learning. Примеров  симуляций и "серьезных" игр, построенных на алгоритмах таких расчетов,  огромное количество. Более полутора лет
17	http://premiumconsult.blogspot.com/2012/09/3.html	3 способа сделать ваш электронный курс похожим на комикс	2012-09-02T17:24:23.204+04:00	tag: e-learning endoftag tag: графика endoftag tag: комиксы endoftag 	Источник:3 Ways to Make Your E-Learning Course Look Like a Comic Book    Так называемые «комиксовые» шаблоны очень популярны. И они работают в  электронном обучении. Курсы, сделанные в подобной технике выглядят  отлично от других курсов и это может быть тем самым «крючком», на  который вы поймаете пользователя, который устал от стандартного  e-learning.  Нужно просто распределить контент по
18	http://premiumconsult.blogspot.com/2012/08/blog-post_28.html	Коммуникационная симуляция: "морковка", "вишенка" или "поворотный механизм"?	2012-09-11T10:40:34.476+04:00	tag: e-learning endoftag tag: коммуникационные тренажеры endoftag tag: компьютерные симуляции endoftag tag: разработка endoftag 	В июльском номере  журнала Cheif Learning Officer была опубликована серия статей о симуляциях,  используемых для развития лидерских навыков в корпоративном секторе.  Краткое резюме серии сводится к следующему: исследования показали, что  симуляции более эффективны для раскрытия лидерского потенциала, чем  интервью или ситуационные тесты. После прочтения этого материала, нам захотелось найти ответ
19	http://premiumconsult.blogspot.com/2012/08/blog-post.html	Аудит компетенций: несколько видов обратной связи в бизнес-симуляции	2012-08-28T11:06:18.926+04:00	tag: e-learning endoftag tag: коммуникационные тренажеры endoftag tag: обратная связь endoftag tag: программирование симуляции endoftag 	В данной статье я попытаюсь определить и представить условия, при  которых коммуникационный тренажер становится инструментом, позволяющим,  во-первых, провести подробный аудит компетенций, необходимых при  постановке целей и проведении процедуры оценки, а  во-вторых,  подготовить и предложить пользователю индивидуальные консультации по  работе с навыками, требующими развития.  В
20	http://premiumconsult.blogspot.com/2012/08/15-500.html	Объем учебного контента в симуляции: 1,5 часа прохождения равны 500 страницам текста	2012-08-20T19:40:36.766+04:00	tag: коммуникационные тренажеры endoftag tag: написание сценария endoftag tag: разработка endoftag tag: симуляции endoftag 	Когда мы говорим, что e-learning испытывает большие проблемы с  тем, чтобы активно вовлекать пользователей, мы раз за разом упираемся в  проблему - с одной стороны, представление информации на экране монитора  или планшета требует максимум визуализации, с другой - большое  количество визуализации существенно ограничивает объем учебного  контента, который необходимо "втиснуть" в электронный формат
21	http://premiumconsult.blogspot.com/2012/06/blog-post_28.html	Инвестиции в обучение: взгляд финансового директора	2012-06-30T11:49:54.142+04:00	tag: e-learning endoftag tag: корпоративное обучение endoftag tag: оценка эффективности endoftag 	Большинство статей, поднимающие вопросы обучения и развития персонала,  публикуются в журналах, основными читателями которых являются  сотрудники, которые как раз и занимаются обучением и развитием  персонала. Однако, не секрет, что в большинстве компаний расходы на  обучение утверждаются финансовыми директорами, читающими совсем другие  издания. Если хотите узнать, видят ли финансовые директора
22	http://premiumconsult.blogspot.com/2012/06/blog-post_19.html	Геймификация: три способа использования игр для найма персонала, обучения а также…	2012-06-19T09:06:09.986+04:00	___	Предлагаем вашему вниманию перевод статьи из американского Forbes,  написанный Джейн Майстер (Jeanne Meister). Мы постоянно отслеживаем  всех более-менее заслуживающих  внимания англоязычных авторов, которые  пишут об использовании игр в обучении, и заметили, что в последние два  года наметилась интересная тенденция: все меньше пишут о «серьезных  играх», все больше о «геймификации» (объяснение
23	http://premiumconsult.blogspot.com/2012/06/sim4trainingcom.html	Теперь мы - контент-студия Sim4Training.com! :)	2012-09-19T08:32:47.555+04:00	___	Ну что ж... Почти четыре года наш блог "Будущее e-learning: симуляции и "серьезные" игры" служил нам верой и правдой. Мы говорили о том, что в игровых и симуляционных технологиях - будущее e-learning еще в то время, когда для российского e-learning сообщества самым важным вопросом был вопрос - какого цвета должна быть подложка на слайде. На этом блоге мы показывали лучшую практику
24	http://premiumconsult.blogspot.com/2011/06/konsultanty-moderatory-fasilitatory-wit.html	Консультанты, модераторы, фасилитаторы, wit-интеллекторы  и прочие краудсорсеры или Чему может помочь пинок сзади	2011-06-18T12:19:56.687+04:00	tag: e-learning endoftag tag: facilitator endoftag tag: witology endoftag tag: вовлечение endoftag tag: коннективизм endoftag tag: корпоративное обучение endoftag tag: тьютор endoftag 	Я уже несколько раз писала о компании-стартапе Witology, высказывая свое отношение к перспективам этого проекта. Мое мнение на безбрежных просторах рунета не осталось незамеченным, и Marketing Manager компании Елена Рубец ответила в комментариях к статьям Метаразум среди нас и Кипит наш разум "коллективный" и бой идей вести готов! (Возможный вариант гимна Witology :). Надо сказать, что аргументы,
25	http://premiumconsult.blogspot.com/2011/05/avatary-v-virtualnyh-mirah-i-ih.html	Аватары в виртуальных мирах и их "исходники"	2011-05-18T21:28:47.787+04:00	tag: виртуальная реальность endoftag tag: виртуальные миры endoftag tag: виртуальный тренинг endoftag tag: компьютерные симуляции endoftag tag: серьезные игры endoftag 	В качестве иллюстрирования недавнего  поста "Анатомия аватара", публикую подборку фотографий, на которых можно сравнить аватаров, используемых в играх и виртуальных мирах, и их реальных "прототипов". На мой взгляд, в некоторых случаях получилось вполне забавно :). Кроме этого, по теме виртуальных миров и их использованию в качестве инструмента обучения, можно посмотреть еще эти статьи:
